2013년 10월 2일 수요일

경영학 3M의 창조 경영 철학, 정책 제도, 성과

경영학 3M의 창조 경영 철학, 정책 제도, 성과
[경영학] 3M의 창조 경영 철학, 정책 제도, 성과.pptx


목차
1.3M 소개
2.3M의 경영철학 - Mcknight Principle
3.3M의 정책 및 제도
4.3M의 성과
5.Q & A


본문
최근 1년 이내에 개발된 신제품의 매출이 전체 매출의 10%가
되어야 한다는 원칙


총 매출의 30%를 최근 4년 이내에 출시한 신제품으로 달성


핵심인재들의 근무시간 중 15%를 자기계발과 미래를 위한 구상에 활용하게 하는 제도


상사 몰래 진행하는 프로젝트


근무시간 동안 자신이 원하는 프로젝트를 진행
상사가 중지하라고 한 프로젝트라도 비밀리에 진행가능
상사가 알더라도 모른척 하는 것이 관례




본문내용
rt Fry

3M Introduce
1903
채광회사로 설립
1914
3m 고객 연구소 설립
1948
맥나이트 초대 회장 임명
2004년
매출액 200억
달러돌파
맥너니 회장 취임
2000
1920
샌드페이퍼, 마스킹 테이프
1940
방위 산업 용품 개발
의료 및 치과부분 진출
1960
포스트잇 개발
1980

소비자오피스
부문
디스플레이
그래픽 부문
전자 및 통신
부문
의료 부문
산업용 부문
보안,보호
안전 부문
3M의
사업현황

3MMcKnight Principle
William L. McKnight
종업원들의 자발성과 혁신을 장려하는 기업 풍토를 창조
(3M의 철학)
근본적으로 올바른 생각을 가진 종업원이 저지르는 실수는 심각한 일이 아니다.
실수를 저지른 종업원에게
심하게 비판하는 것은
 

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